Recruit

この度はMarea Hair designのリクルートページをご覧いただきまして、ありがとうございます!

現在、スタイリストのスタッフを募集しております。

ご覧いただいている美容師の方へ...

共に未来に向かって想いを描いていけるよう、Mareaについての様々をお伝えしたいと思います。

 

ご挨拶

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Marea Hair design オーナー兼スタイリストの久保 将之です。

私は広島県出身で大阪の高津理容美容専門学校を卒業後、神戸の美容室で約10年間勤務し

トップスタイリスト、店長を経験し、縁あってこの姫路に2016年10月に

Mareaを開業する運びとなりました。

開業して3年ほど1人で営業し、お陰様で沢山のお客様にご来店いただき

沢山のお客様がMareaに通っていただくようになりました。

その頃に、Mareaのカウンセリングからシャンプー、カット、カラーの塗布や毛髪診断に至るまで

丁寧で繊細な技術と接客、髪の毛や頭皮を本当に綺麗にしていく、綺麗に保つコンセプトを

多くの方に体感、ご愛用していただきたいと思うようになりました。

そして今後の展望を思い描き、これからMareaの一員となってくれる仲間と一緒に

同じ想いをもって、夢に向かって会社もスタッフも成長していけるような

会社を作りたいと強く思いました。

これからMareaについてお伝えしていきますが

その想いに、是非あなたの力を貸していただけませんか?

ご連絡、心よりお待ちしております。

 

 

Mareaについて

 

 ◆仕事内容

美容師とお客様のマンツーマン施術を基本としたサロン内業務全般となります。

カウンセリングから全ての工程を、基本的には一人で行うことになります。

手が空いている時には他のスタイリストのヘルプに入っていただく事もあります。

特にMareaではカットやカラーを中心に髪を綺麗にする事、保つ事を第1に考え、トリートメントや髪質改善メニューの施術も主になります。

 

SNS運用/予約管理/掃除/在庫管理なども協力して行っています。

 

◆お店について

Mareaは 2016年にOPENしました。

オーナーは神戸・西宮のサロンで10年勤務し

「お客様お1人お1人にしっかり向き合い、安心して施術を受け、正しく綺麗になっていただけるようなサロン」

「お客様、スタッフとの信頼関係を大切に、感謝の気持ちで溢れるサロン」

そしてお客様の人生の流れに溶け込む存在となるサロンづくりを掲げ、縁あって姫路で開業する運びとなりました。

 

お客様の層は30代~50代の大人女性の方を中心に

お子様から男性の方、ご家族みなさんでお越しいただくなど幅広い方々にご愛顧いただいております。

 

お客様には「安心してお任せできる」「本当に髪の毛が綺麗になって、周りの方から褒められた」など本当にたくさん素敵なお言葉をいただいております。

 

スタッフには末長く勤めて頂けるサロン作りとして、営業時間を短縮、レッスンなどのトレーニングは営業時間内へ変更しました。

ダラダラした時間を過ごすよりも密度と精度の高いサロンワークを過ごす事で、仕事とプライベートの時間を有効に使えるサロンです。

 

スタッフー人一人を尊重し、お互いの事を思いやりながら助け合える職場環境を目指しています。

 

◆スタッフについて

Mareaは現在1人で運営しております。

 

スタッフ同士、仲良く和気あいあいとし、そういった中でもお店を向上させていくために一つ一つの事に真剣に取り組み、新メニュー、企画など協力し合いお店を盛り上げ

スタッフ、オーナー共に夢を描き成長していきます。

 

大型店でのピリピリした空気感は苦手…

忙しすぎてお客様に集中して施術できない…

楽しくそしてしっかりとした技術、施術を行い

美容師として誇りを持って働きたい!

そんなあなたにMarea はピッタリです!

 

 

☆ 募集要項☆

職種/役職美容師/スタイリスト
雇用・契約形態正社員
新卒・中途中途

 

労働時間・休日制度

労働時間制度

変形労働時間制

時間外労働

なし

休日制度

完全週休2日制

6ヶ月経過後の
年次有給休暇日数

10日

休暇制度

  • 年末年始休暇(12月31日〜1月5日の6日間)
  • 夏季休暇(5〜6日)
  • 慶弔休暇(慶弔の内容により都度相談)

年間休日数

110日

 

 

賃金報酬・待遇制度

勤務地

Marea hair design【マレアヘアデザイン】

全1店舗

シフト制勤務

あり

固定シフト制

休日がシフト制

一日の所定労働時間

6時間00分~8時間00分

実働日数

週4~5日勤務

勤務時間帯

09:30~18:30

具体的な勤務時間の表記

勤務時間の一例として掲載

火水木金

09:30~18:30(休憩時間01:00)

土日

09:30~18:00(休憩時間01:00)

勤務時間希望受付

土曜休み・日曜休み

  • 土曜休み可
  • 日曜休み可

基本給

月給の基本給 235,000~

一律手当

通勤手当 毎月固定額支給 0~10,000円

(通勤方法などに応じて要相談)

皆勤手当 毎月固定額支給 0~5,000円

(無遅刻・無欠席)

給与額(合算支給額)

月給額235,000~382,500円

賃金・報酬の補足

【給与例】
・技術売上50万円+店販売上5万円
基本給235,000円+技術歩合50,000円+店販歩合5,000円+皆勤手当5,000円
合計 295,000円

・技術売上85万円+店販売上15万円
基本給235,000円+技術歩合127,500円+店販歩合15,000円+皆勤手当5,000円
合計 382,500円

売上に応じて歩合率が上がります。
入社後の活躍、店舗拡大に応じ昇給、役職手当等検討しています。

福利厚生

法定福利厚生

公的医療保険制度

制度なし(国民健康保険)

公的年金制度

制度なし(国民年金)

雇用保険制度

雇用保険に加入

労災保険制度

労災保険に加入

法定外福利厚生

  • 予防接種の費用補助(当社の定める特定の予防接種の費用補助)
  • 研修、セミナー参加の費用補助(必要に応じて費用補助)
  • 資格取得支援、受験の費用補助(必要に応じて費用補助)
  • 社員割引(取扱商品等の社員割引)

車両通勤

車両通勤

自動車での通勤

自動二輪での通勤

自転車での通勤

 

試用期間

あり

3ヵ月間

試用期間中の労働条件

本採用後と異なる条件

試用期間3か月期間中、基本給は22.5万円

 

その他ご不明な点、聞いてみたい事など、どんな小さな質問でも構いませんので

いつでもお問い合わせください♪

パート勤務、子育てしながらの勤務形態などのご相談もお受けしています!